이토 행님들 이토 오징어 한마리좀 살려주세요

허리가 아파서 2주정도 쉬고 일하러 출근했는데 그날 갑자기 윗사람과 면담을 했습니다. 오래 쉬다와서 그런줄 알았는데...

A라는 사람이 회사에 고발을 했더군요 진술 내용이 B가 C에게 이런 말을 했는데 그 내용이 A가 윗사람에게 몸 대준거 아니냐 라며 했는데 

C가 그런거 같다 라며 대답을 했다. 이런 진술을 했습니다. 여기서 A 와 B 는 여성 저는 C 남성 저는 그런거 같다라는 말을 해서 동조죄로 진술서를 작성했습니다.

A가 이런 진술을 쓴 이유가 제가 아파서 쉬는 날  A가 같이 일하는 직원과 말싸움이 크게 일어나 윗사람이 A를 출근 못하게 블랙을 넣었습니다 그래서 A가 폭탄을 터트리고 갔습니다. 그런데 이 싸움 사건과는 관계없는 B와C를 고발하고 갔습니다. 

자 이제 팩트는 ABC는 자주 함께 일을 했습니다. 저는 A와B 둘다 친하지 않고 업무 외는 말을 걸지않습니다. 그리고 오히려 B와 안좋은 일이 있어서 제가 더 말을 안합니다 A와B 사이는 제가 잘 모르겠지만 서로 안친한거 같아요 딱 이정도 입니다 

위에 싸움사건으로 블랙 먹은 일은 5월 말이며 고발진술에 담긴 저런 말을 했다는건 한달반 지난 4월에 저런 발언을 했다고 거짓된 진술을 썼더군요 만약에 B가 남자라면 이해라도 하겠는데 여자와 남자 친하지도 않는 사람이 저런 말을 주고 받을 수가 없는데 말이죠;;;

왜 그랬냐고 A에게 묻고 싶지만... 일딴 저는 저런말을 들은적도 말한적도 없다고 진술을 했는데..

여기서 제가 해야할 행동이 무엇인지 상담좀 해주세요 이토행님

1.별거 아니다 그냥 묻힐거니 맘편히 지내라

2.조금이라도 피해가 온다면 그때 고소를 진행하라

3.지금 바로 고소해야한다.

4.기타등등..

ps 고소를 하게되면 변호사 고용에 대한 지불 시간투자 스트레스 때문에 하고싶지 않는데 고소를 해서 이기면 거기에 대한 물질적인 이득이 있으니 무조건 고소를 하는게 맞는지...궁금합니다.