요즘 회사가 어려운건지 걸러낼 직원들 거르고 있는건지 모르겠으나
지속적으로 ..입사 후 몇년씩 근무했던 근무지서 갑자기 이동 명령 내리고 다수 직원이 그걸 거부 후 퇴직하거나 또는 자기보다 후임이 선임자리로 온다던지 징계성 인사를 받고 있습니다. 또 그래서 결국 퇴사하고요.
인사명령 받은 직원들은 평판상 전혀 문제가 없던 사람들이라 회사 필요에 의한 인원이동 충원 인사라고는 다들 생각하고는 있습니다.
다만 갑자기 원치 않는 이동을 하라고 하니 받아들이기 힘들다는 의견들이구요.
아직 제 차례는 아닌건지 모르겠지만 지켜보고만 있자니 몹시 회사에 대한 실망감은 있습니다. 10년 넘게 근무 잘한 선임도 징계성 인사받는 것도 봤고 마지막 통보때 인사팀 과장은 개뿔 예의도 없고.. 왜 충성 했나 자부심 있던 시절이 있었는데 말이죠..
이럴때 딱히 직원 입장에서 방어할만한 ? 자기 의견 반영 요구할 방법 있을까요?
후임들도 그냥 나가는 수 밖에 없다 이직하자 이야기 하면서도 다들 궁금해 해서 혹시 뭐가 있을까 여쭤봅니다.
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익명
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